SCOPAR Zukunftsstudie 2009
SCOPAR Zukunftsstudie 2009

SCOPAR-Zukunftsstudie 2009: TOP-Themen der nächsten 2 – 3 Jahre

SCOPAR-Zukunftsstudie (gesamt)

* Leadership matters – Kunden- und Mitarbeiterorientierung sowie Innovationen sind die Herausforderungen der nächsten Jahre – Leader gesucht
Fokus: Unternehmensführung / Strategie

* IT-Governance, Business-Alignment und IT-Security – eine an den Bedürfnissen des Unternehmens orientierte, sichere und optimal gesteuerte IT
Fokus: IT / IKT

* Führung, Einbindung der Mitarbeiter und Ganzheitlichkeit – zurück zu den Wurzeln, die Krise fordert Führung und motivierte Mitarbeiter
Fokus: Personalentwicklung / HR

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