Gemäß dem Arbeitsschutzgesetz sind Arbeitgeber dazu verpflichtet mit Hilfe von Gefährdungsbeurteilungen mögliche Gefahren und Risiken für ihre Beschäftigten zu erfassen und zu dokumentieren, aus welchen sich im Anschluss Maßnahmen des Arbeitsschutzes ergeben. Laut einer Ergänzung des Gesetzes (§ 5 des ArbSchG) im Jahr 2013 muss diese Gefährdungsbeurteilung nun auch psychische Belastungen am Arbeitsplatz und deren Gefahren und Risiken erheben. Inwiefern halten Betriebe diese gesetzliche Pflicht ein, bzw. inwieweit ist es Ihnen überhaupt möglich, den Anforderungen gerecht zu werden, um die Gesundheit Ihrer Mitarbeiter zu gewährleisten?

Hier können Sie teilnehmen (Dauer ca. 2-3 Minuten für 9 Klicks): www.votario.de/umfrage/K3PDSBSB (Die Umfrage endete am 26.2.2017)

Mit 9 Klicks und etwas Glück gewinnen Sie eines von 10 handsignierten Exemplaren des Romans „Kaleidoskop der Scherben“ von Jürgen T. Knauf und Annika Strauss: https://www.scopar.de/kaleidoskop

(Der Rechtsweg ist ausgeschlossen).